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Chez Pierre & Vacances – Center Parcs, l’IA se déploie à tous les niveaux de l’expérience client

De la réponse automatisée à la personnalisation fine, Christophe Vaudable partage une vision stratégique, pragmatique et éthique.

Nicolas François Nicolas François

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Ce cas d'usage est extrait de l'interview de Christophe Vaudable publiée le 16 juillet 2024 dans la newsletter IA, Tech & Travel Café : Comment l’IA est intégrée chez Pierre & Vacances - Center Parcs : Entretien avec Christophe Vaudable

Une stratégie IA pilotée par la donnée

Rencontré lors de Next Tourisme, Christophe Vaudable est Chief Data Officer du groupe Pierre & Vacances – Center Parcs. À la tête d’une équipe de 53 personnes, il orchestre la stratégie data et IA du groupe, en lien direct avec les équipes métiers. Sa vision : une IA au service du quotidien, pilotée avec rigueur, mais toujours en lien avec la réalité du terrain.


L’IA ne doit pas être un projet à part, mais un levier pour améliorer les process et redonner du temps aux humains.

1. Des cas d’usage simples pour démarrer

Le groupe a commencé par des usages très concrets, à forte valeur ajoutée :

  • Aide à la réponse aux commentaires clients sur les réseaux sociaux.
  • Accès rapide aux informations du catalogue pour les téléconseillers (formules, hébergements, variations).
💡
L’objectif : soutenir les équipes avec des assistants IA générant des réponses automatiques, validées ensuite par l’humain. Résultat : gains de productivité concrets et satisfaction renforcée.
Capture d’écran du site Pierre & Vacances

2. Une personnalisation client à grande échelle

Pierre & Vacances veut passer de 5 ou 6 segments marketing à 200 ou plus. L’IA joue un rôle clé dans :

  • L’analyse comportementale des clients,
  • La création de contenus personnalisés (témoignages, suggestions, storytelling),
  • L’automatisation des scénarios de communication.
💡
L’objectif est clair : proposer une expérience fine, qui parle vraiment au client.

3. Gouvernance, flexibilité et outils maîtrisés

Le groupe s’appuie sur :

  • Des APIs de ChatGPT via Microsoft Azure France,
  • Une couche logicielle agnostique qui permet de basculer entre ChatGPT, Gemini (Google), Mistral…
  • Des squads mixtes métiers + data avec product owners intégrés,
  • Une priorisation fondée sur la valeur métier, pas la technologie.
"Si un projet IA ne crée pas plus de valeur qu’un autre projet, il n’y a aucune raison de le privilégier."

4. Un cadre éthique clair et proactif

Au-delà du RGPD et des réglementations européennes (IA Act, DMA), le groupe structure une réflexion éthique continue :

  • Quels usages sont acceptables, même si techniquement possibles ?
  • L’IA peut-elle remplacer un poste humain ?
  • Quel est le risque d’erreur ou de biais pour l’utilisateur final ?
Capture d’écran du site du groupe Pierre & Vacances - Center Parcs avec les 4 marques : Pierre & Vacances, Center Parcs, Maeva et Adagio

5. IA générative et productivité individuelle

Tous les collaborateurs ont accès à une instance privée de ChatGPT, hébergée sur Azure, garantissant :

  • La confidentialité des échanges,
  • Un usage encadré,
  • Des expérimentations ciblées sur Microsoft Copilot (Outlook, PowerPoint, Teams).

Un petit groupe pilote teste ces outils pour mesurer l’impact sur la charge de travail, la précision et la rapidité d’exécution.


Ce qu’on peut retenir de cette démarche

✅ Commencer par des cas d’usage terrain et utiles
✅ Prioriser la valeur métier, pas la techno
✅ Donner un cadre clair à l’expérimentation
✅ Avancer avec prudence sur les usages clients
✅ Intégrer l’éthique dès la conception des projets IA


Un grand merci à Christophe Vaudable pour cet échange riche, transparent et inspirant 🙏

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